Agencias.-
A la fecha, el Órgano de Administración Judicial (OAJ) pagó indemnizaciones y pensiones adicionales pendientes a 742 jueces y magistrados en retiro, tras su salida por la reforma judicial. Fuentes judiciales señalaron que conforme a lo establecido constitucionalmente en la enmienda al Poder Judicial de la Federación (PJF), se liquidó a 679 en el ejercicio de 2025 y 63 en lo que va del 2026.
Recordaron que para cubrir estas obligaciones de ambos años, se han generado ahorros históricos en el PJF por más de 4 mil 600 millones de pesos. Además, agregaron que, como lo comentó en su momento el titular del OAJ, Néstor Vargas Solano, en este año se tuvo un recorte de 16 mil millones en el presupuesto asignado al Poder Judicial de la Federación.
Por ello, dijeron que no se le adeuda a nadie de los togados que protestaron ayer y antier, porque no están en el supuesto que la ley contempla para el pago.Apuntaron que desde el inicio de este año se estableció una mesa de trabajo con otros ex juzgadores y sus representantes para analizar la procedencia de sus solicitudes de un pago igual al contemplado por los supuestos de la reforma, plasmados en la Constitución.
Indicaron que de 157 solicitudes adicionales, procedieron 64 y fueron improcedentes 93 por no encontrarse dentro de la normativa de dicha reforma; es decir, los ex juzgadoras que renunciaron antes del plazo que les correspondía, se jubilaron previamente, no declinaron participar en la elección extraordinaria de 2025 ante el Senado o se encuentran en este momento ocupando su plaza.
Pero no sólo eso, las fuentes afirmaron que no son 100 los que no han recibido la indemnización ni 125 a los que se les adeuda la pensión complementaria, “esa cifra es falsa”, dijeron. En cada caso de improcedencia, manifestaron, se les ha notificado por oficio a cada ex juzgador que no cumple con el supuesto jurídico y por lo tanto no es acreedor a cualquiera de los dos beneficios, según sea su situación.
Reiteraron que los togados en retiro no son trabajadores, son patrones sustitutos, por lo que no se está afectando ningún derecho laboral.
